В Госдуме предложили ввести минимальный почасовой размер оплаты труда

В России может появиться минимальная почасовая оплата труда. С инициативой внести соответствующие изменения в Трудовой кодекс выступила группа депутатов Государственной думы.

Согласно законопроекту, минимальная стоимость одного часа работы будет устанавливаться ежегодно одновременно с минимальным размером оплаты труда. При этом она не сможет быть ниже показателя, рассчитанного исходя из МРОТ и среднемесячного количества рабочих часов.

Предполагается, что нововведение позволит более точно регулировать оплату труда, особенно в случаях неполной занятости или гибкого графика. Работники смогут получать зарплату, исходя из фактически отработанного времени, а не в виде части от установленного МРОТ.

Авторы инициативы считают, что такая система сделает расчёты более прозрачными и позволит избежать ситуаций, когда доход сотрудников оказывается ниже ожидаемого при почасовой занятости.

Подобные предложения уже выдвигались ранее, однако до настоящего времени они не были закреплены на законодательном уровне. Теперь вопрос вновь вынесен на обсуждение, и его дальнейшая судьба будет зависеть от позиции парламента и итогов рассмотрения законопроекта.